猎头公司告诉你：“职业枯竭症”怎么治？ 与日俱增的职场竞争和超负荷的工作量，让不少职场人的热情和冲劲渐渐消耗殆尽，并且出现了身体和心理上的种种“不舒服”，心理学家称之为：...[查看更多]

猎头眼中的高精尖人才是什么样的？ 一般通过猎头公司来猎取高精尖人才的企业，大多都是具有较完善的人力资源体系，同时也具有较好的员工发展前景且能留住人才的，所以这些企业...[查看更多]

挖掘高管需掌握的四大要点！ 猎头公司是挖掘顶端人才的，即便现在很多小猎头公司因为业绩的需要，会做一些中低端职位，但猎头行业，挖高管才是主业，这也是长期看来，具...[查看更多]

猎头如何辅助候选人面试？ 面试辅导也是猎头顾问的一项基础工作，猎头在面试辅导上不是简单说说而已，而需要候选人通过实践慢慢了解，面试辅导的目的是帮助候选人完善...[查看更多]

职场新人如何快速融入新的公司？ 新员工刚进入企业的时候对将要做的事情其实是茫然的，哪怕是有经验的员工在融入新公司的时候也需要一定的时间。那职场新人怎样才能让快速的...[查看更多]

怎样让自己不卷入办公室斗争？ 现代社会人与人之间的竞争越来越激烈，尤其是在充满斗争的办公室里，那些矛盾、纷争处处存在却又无处躲避。In modern socie...[查看更多]